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lunes, 3 de abril de 2023

LA CONDUCCIÓN CENTRAL DEL SINDICATO UNTER TENDRÁ QUE DAR EXPLICACIONES A SUS AFILIADXS FRENTE A SU ACCIONAR FUNCIONAL AL GOBIERNO


El Bolsón (ANPP).-En el conflicto docente propiamente dicho, ya que lo que ocurre en la provincia con la educación, debiera llamarse "conflicto gubernamental" ya que es el gobierno quien genera esta situación de paros con sus ofertas salariales irrisorias e inacción total en cuanto a las respuestas en infraestructura edilicias obra social y demás reclamos. 
Pero en el conflicto docente, al interior del sindicato, dónde la conducción central pareciera que aboga por enfriar el conflicto y hacerlo desaparecer entregando la dignidad del sector docente y de las comunidades educativas, la cosa no está terminada. 
Recordemos que la conducción central, luego de la.ultima paritaria dónde el gobierno ofreció un "mejoramiento de un 1%" definió unilateral mente y desoyendo el mandato del último congreso, posponer el próximo congreso sindical para el l 10 de abril. 
Esta jugada, cómo explicábamos en una nota anterior, es funcional al gobierno y no tiene ninguna explicación posible desde la perspectiva dispuesta por el congreso, que definió empezar un plan de lucha que debe profundizarse frente a los oídos sordos del gobierno. Pero al hacerlo ha incurrido también en una ilegalidad con su reglamento interno, y con las leyes sindicales. 
Compartimos las explicaciones del asesor legal de la conducción sindical de Cipolletti, difundidas en un comunicado público por esa conducción:

⚠️Respecto a la posibilidad de declarar el Congreso en sesión permanente, compartimos la palabra del asesor legal de la seccional.⚠️

"En relación a la consulta que me hacen por el tema de declarar el Congreso en sesión permanente:

- en ningún lugar del estatuto (ni de la ley 23.551 de asociaciones sindicales) está prohibido declarar un congreso en sesión permanente 

- el art. 10 del estatuto establece, literalmente, que “El Congreso es el órgano resolutivo supremo. Es la máxima autoridad. En él reside la soberanía del Sindicato”. O sea que sus decisiones son las que expresan la voluntad máxima de lxs afiliadxs y que ni el Plenario de Secretarios Generales ni el Consejo Directivo pueden contrariar las resolución de los congresos. Incluso el Consejo Directivo tiene la obligación de “ejecutar la resoluciones de los congresos” (art. 42 inc B del Estatuto)

- en tanto órgano en el que reside “la soberanía del sindicato” y que no está prohibido declarase en estado de sesión permanente, no hay obstáculo legal alguno para que esto sea así. Es solo una definición político-gremial del congreso adoptar la decisión siempre que se cumpla con todos los requisitos legales de quorum, etc. para su funcionamiento y votación (que, según entiendo, es lo que sucedió en Allen el lunes pasado)."

Mariano Pedrero. Asesor Legal UnTER Cipolletti.

El acta del congreso de Allen se entregó a la secretaría de trabajo al día siguiente, por lo tanto habían más de cinco días para convocar. En ese acta ya decía que era el próximo Congreso sería el 5 de abril.

¡QUE NO NOS ENGAÑEN! 

EL DESCONOCER LAS DEFINICIONES DE LA MAYORÍA EN LOS CONGRESOS, ES UNA DEFINICIÓN POLÍTICA DE LA CONDUCCIÓN CENTRAL.

Comisión Directiva UnTER Cipolletti. 02-04-23.

domingo, 2 de abril de 2023

RÍO NEGRO,, CONDLICTO DOCENTE: EL GOBIERNO INCURRE EN ILEGALIDADES POR DESESPERACIÓN FRENTE A LA ELECCIONES

El Bolsón (ANPP).- En los últimos días, y frente al desconocimiento por.parte de los dos tercios del congreso sindical docente UnTER, el gobierno de Río Negro salió a amenazar con varios anuncios. Por un lado instaló un supuesto botón virtual para que les docentes que no hicieron paro, aprieten el botón y marcarán el presente. 
Por otro lado, la gobernadora y el ministro provincial de trabajo salieron a anunciar, casi en simultáneo una multa millonaria al sindicato docente por no acatar la conciliación obligatoria. 
También salieron a recordar que una vez más incurrirían abiertamente en la ilegalidad de descontar los días de paro. 
Sin embargo, hay que decir varias cosas al respecto de estas acciones. Por un lado, el paro está teniendo un 95% de acatamiento. Esto quiere decir varias cosas: que ni siquiera les docentes que les votaron para que hoy ocupen estas funciones gubernamentales les están siguiendo su perverso juego, o que en un 95% los docentes no votan al partido gobernante, y que tal vez por esto, el gobierno se ensañe con este sector. Otra posibilidad, es que para las próximas elecciones, les docentes que antes les habían votado, ya no les voten. 
También implica, que la estrategia del botón virtual de presencia no generó suficiente presión frente al enojo docente por el desatendimiento de la educación por parte del gobierno, ya que el 95% no apretó el botón. 

Y por último, la multa millonaria anunciada por la gobernadora y el desesperado ministro de trabajo, apunta a generar un quiebre interno dentro de la organización sindical, dónde una conducción central pueda echarle la culpa de una descapitalización importante a unos "zurdotxs improvisados". 
Pero la cosa no es tan simple. El gobierno ha incurrido en varias ilegalidades y la responsabilidad de la conducción central del sindicato es no ceder frente a las mismas, sobre todo cuando las consecuencias pueden significar perdidas millonarias para la organización. 
En un comunicado de prensa, la conducción de UnTER Cipolletti explica a través de su asesor legal cómo es esta situación:


👉🏼 Compartimos la palabra del asesor legal de la seccional, respecto a la multa que anunció el gobierno en el marco del plan de lucha que las/os Trabajadoras/es de la Educación estamos llevando adelante.👈🏼

"Compañerxs, ante la consulta que me hacen sobre la multa contra Unter que salió a anunciar la gobernadora hay dos cuestiones nodales para tener en cuenta:

1 – en primer lugar, el anuncio es la demostración que faltaba (por si hacía falta otra) que el Ministerio de Trabajo de la provincia NO es imparcial en este conflicto. Y no lo es por tres motivos: 

(a) el primero, más general, porque la conciliación obligatoria suele ser utilizada por el estado para evitar el inicio de huelgas o cortarlas cuando están fuertes o en alza. Jamás dictan una conciliación obligatoria cuando la patronal es la que está bien parada; 

(b) el segundo, cuando la huelga es de empleados públicos o docentes, es imposible que haya neutralidad por parte de un organismo que forma parte de la estructura de la patronal. El Ministerio de Trabajo es parte del poder ejecutivo que es, en el caso de lxs docentes, la patronal. ¿Podría pensarse que la gerenta de recursos humanos de un petrolera sea la mediadora en un conflicto por despidos en un yacimiento de la misma empresa? La respuesta es obvia. 

(c) el tercero, en esta huelga en concreto, la falta de imparcialidad del Ministerio de Trabajo es obvia y evidente. Si la conciliación obligatoria dictada por Stopiello imponía “retrotaer la situación al momento anterior al inicio del conflicto, ¿dónde están las intimaciones al Ministerio de Educación para que devuelva el 10% que adeuda desde el año pasado? O más evidente aún: el botón de presentismo NO existía antes del inicio del conflicto ¿porqué permite que siga activo? ¿porqué no multan a la provincia de manera millonaria por “no retrotaer la situación al momento previo al inicio?

2 – en segundo lugar es importante conocer que, de acuerdo a la ley 5255, el Ministerio de Trabajo tiene que hacer un trámite para poder aplicar una multa. Ese trámite le tiene que garantizar a la Unter el derecho a defensa ya que si aplican la multa así nomás, la multa es nula de nulidad absoluta (no es que no la pueden “dictar” sino que habrá que impugnarla y judicializarla por haberse violado el procedimiento). Leyendo el acta de la paritaria surge que desde la gremial se planteó que aún hay dos recursos presentados que no están resueltos y el Ministerio de Trabajo respondió que se tomará su tiempo para responderlos. Eso demuestra que saben perfectamente que tienen que hacer el procedimiento previo y que la multa todavía no está dictada (justamente porque está pendiente el procedimiento).

En conlusión, y juntando las dos cuestiones, las declaraciones públicas de la gobernadora, que coinciden con las del Ministro de Trabajo, diciendo los dos a coro que se van a aplicar multas millonarias a Unter solo demuestran la impunidad con la que pretenden actuar intentando desconocer el procedimiento legal: (1) por un lado porque la representante de la patronal -una de las partes del conflicto- tiene conocimiento de antemano una multa que el supuesto entre neutral -el Ministerio de Trabajo- todavía no dispuso y (2) el propio Ministerio de Trabajo, que en el acta de la paritaria reconoce que todavía no hizo el trámite del proceso (no respondió los recursos) igual tiene tomada la decisión, demostrando que no le importa garantizar el debido proceso, analizar los planteos de Unter, evaluarlos y recién después resolver. Desnuda que el trámite ya lo tienen resuelto antes de hacerlo o, lo que es lo mismo, que consideran una formalidad garantizar un proceso justo. 

La ausencia total de imparcialidad es evidente en el caso concreto. La sanción que pretendan aplicar nace viciada de nulidad absoluta porque no se respeta ni la debida objetividad ni el proceso legal."

Mariano Pedrero. Asesor Legal UnTER Cipolletti.
 

¡QUE NO NOS ENGAÑEN! 
EL MIEDO NO ES OPCIÓN EN ESTE CONFLICTO.

Comisión Directiva UnTER Cipolletti. 02-04-23.

LA COMPLICIDAD DE UNTER CENTRAL ES INOCULTABLE. EL CONFLICTO DOCENTE EN RÍO NEGRO ENTRA EN UN NUEVO GIRO


El Bolsón (ANPP).-Tras el llamado a paritaria, luego de la reafirmación del plan de lucha establecido por el Sindicato docente Unter, el gobierno establece una nueva estrategia para intentar asegurarse la paz social en tiempo de elecciones. Y para ello, cuenta a las claras con la conducción central del sindicato docente, cuyas bases pusieron en jaque en los últimos días los acuerdos por lo bajo, que pretendían un aumento salarial que no alcanza ni siquiera al índice de inflación. 
Así, con una nueva propuesta irrisoria e irritante, que "mejora" en un 1% a la anterior (que era de 6% para marzo y abril), el gobierno y la conducción central de Unter, aseguran una pseudo paz social, impuesta. Y es que con la central sindical corriendo el congreso del 5/04 al 10/04 se asegura que no haya medidas de paro (sólo se pueden determinar en un congreso y con los dos tercios de los votos) durante una semana, a la vez que enfría el conflicto y desgasta a la propia militancia docente, que avanzaba hacia un plan de lucha que se endurecía frente a un gobierno que no escucha los reclamos y que cree tener resueltas las elecciones. 
El conflicto docente entra en un nuevo giro, docentes contra entreguistas. Desde la redacción, nos hacemos algunas preguntas:
¿Cuál puede ser la explicación de la conducción central del sindicato para posponer un congreso cuya fecha fue fijada por los dos tercios del congreso anterior? 
¿Qué legitimidad tiene una conducción central que utiliza sus facultades para definir en contra de las mayorías? 
¿Qué explicación le darán por lo actuado a les afiliades cuando éstos vean que su salario sigue perdiendo frente a la inflación? 
¿Por qué el gobierno rionegrino incurre en este accionar, si tiene tan claro que será reelecto? 
¿No es la muestra más clara de cómo no le importa nada la educación de su pueblo?



Reproducimos el comunicado de prensa de la conducción sindical en Cipolletti recibida en nuestra redacción hace instantes:
Desde la Comisión Directiva de UnTER Cipolletti nos pronunciamos con respecto a la actual situación del conflicto y a las medidas dispuestas unilateralmente por la Comisión Directiva Central del sindicato.
En primer lugar, entendemos que es momento de SOSTENER la lucha en pos de alcanzar las reivindicaciones que desde hace años venimos reclamando. Bajarnos del reclamo es rendirnos a las presiones y amenazas de un gobierno que recurre a desviar el eje del reclamo y su legitimidad para llegar lo más entero posible a las urnas el próximo 16 de abril. Ese es su horizonte y único objetivo, y allí ponen sus expectativas y destinan el presupuesto que debería ir a educación y salud.
En segundo lugar, estamos convencidas/os de que es necesario llenar los espacios de decisión para hacer ver al gobierno que no nos conformamos con migajas y que no tenemos miedo porque sabemos que nuestro reclamo es justo, que nuestra lucha es legítima y que no podemos seguir trabajando en condiciones insalubres y por cuatro monedas. Por esto rechazamos las propuestas del gobierno que continúan dejando a miles de docentes por debajo de la línea de pobreza. ¡¡Que sean los funcionarios los que vivan con nuestros magros salarios!!
Pero también somos conscientes que este conflicto lo hemos debido construir con diferentes obstáculos que la propia UnTER Central TAMBIÉN ha interpuesto al conjunto de la docencia de Río Negro, no sólo por ser quienes militaron la aceptación de propuestas salariales a la baja desde principio de año, sino porque han lanzado campañas de miedo, maniobras que van contra las resoluciones del propio congreso y hasta “escraches” a compañeros/as que se han posicionado de manera diferente a sus posicionamientos. Esto ha ocurrido en los últimos días con una compañera de Cipolletti y con otro compañero de Allen, metodología penosa e infame que habla de la falta de sustento para justificar la genuflexión al gobierno y del intento deliberado y sistemático de acallar voces y cerrar el conflicto en vez de fortalecerlo.
En los últimos días la Central ha definido unilateralmente y sin respetar lo definido en los Congresos de Sierra Grande y de Allen, posponer el congreso del 5 al 10 de abril. Entendemos que esta última maniobra es garantizarle al gobierno la paz social en Semana Santa y en la semana previa a las elecciones. Con esta decisión la Central vulnera nuevamente una definición de Congreso. Exhortamos una vez más a la Central a que se ponga a la altura de las circunstancias y que respete las decisiones del órgano máximo de gobierno sindical, en vez de dar preferencia a los acuerdos que tiene con el gobierno.
NO podemos naturalizar que se quiera permanecer en las conducciones sindicales para otros fines que no sea la defensa de nuestros derechos. YA NO SÓLO SON ALGUNAS SECCIONALES las QUE PLANTEAMOS EL RUMBO DE LA LUCHA, HAN SIDO MÁS DE LAS 2/3 PARTES DE LAS/OS AFILIADAS/OS. UnTER Central podrá no estar de acuerdo en que muchas/os estemos decididas/os a luchar, seguramente tienen el confort para llegar a fin de mes y no les incomoda que las escuelas se caigan a pedazos ya que hace mucho tiempo que no están en las aulas. Pero hay miles de docentes por debajo de la línea de pobreza y que trabajan en condiciones flexibilizadas que han dicho BASTA. Cuando el sindicato se utiliza para otra cosa, algunas/os para pasarse al gobierno, otras/os para jubilarse con la licencia gremial con el máximo salario, otras/os para no volver a la escuela… se aplican estas maniobras o persecuciones que sólo atentan contra la lucha.
El escenario buscado y propuesto desde un inicio es la masividad y la unidad de los/as trabajadores/as ya que es la mejor herramienta para conquistar derechos y salarios…pero no podemos seguir tolerando que UnTER Central se crea dueña del sindicato y no acate lo definido por la mayoría de los Congresos.
Si el futuro del conflicto depende de la masividad del reclamo tenemos que continuar llenando las asambleas y pisando la calle como lo hicimos en Viedma. Así no habrá obstáculos y maniobras que no podamos doblegar, y el conflicto va a avanzar. Si hubiéramos aceptado en febrero la primera propuesta del gobierno, como impulsaba la Central, hoy estaríamos cobrando un sueldo mucho más a la baja que las propuestas actuales, sin que esto signifique que la propuesta actual sea aceptable, porque no lo es. Nuestra lucha incluso ha repercutido en otros sectores que debieron exigir nuevas negociaciones o están votando medidas de lucha.
El gobierno no quiere que el conflicto aumente y se sumen otros sectores, y parece que la Central no quiere que aumente la participación de las/os compañeras/os. Sin embargo, a pesar de estos obstáculos el conflicto viene en alza y ha posibilitado que se llevaran a cabo Congresos masivos, ha abierto la participación a cada vez más compañeros/as y ha permitido que se recuperara la capacidad de lucha de la UnTER.
Desde UnTER Cipolletti entendemos que la única forma de romper el pacto de paz social es con la masividad de la participación. Por esto invitamos a llenar los espacios de decisión del sindicato. Mañana lunes debemos llenar la asamblea; martes y miércoles debemos ser cientos en las actividades convocadas, para hacer visible nuestra voluntad de lucha y nuestra disconformidad con las migajas que ofrece el gobierno.
El gobierno está decidido a cerrar el conflicto con nada y llegar a las elecciones prolijo y tranquilo. La Central le hace el juego de persistir en esta actitud que da la espalda a la mayoría sumándose a las campañas de miedo y persecución de compañeras/os. Tenemos que demostrar que no pueden contar con nosotras/os para entregar la lucha.
Las/os docentes sabemos de luchas, de aprietes y de persecución. Cuando no hay conducciones entreguistas siempre hemos encontrado las estrategias para avanzar. Sigamos sumando fuerzas y la propia comunidad educativa continuará apoyando el reclamo. Si ganamos las/os docentes ganamos todas/os las/os trabajadoras/es.
EL GOBIERNO ES RESPONSABLE DEL CONFLICTO, CON SU ABANDONO DE LA ESCUELA PÚBLICA.
ESTAMOS EN UN MOMENTO MÁS QUE  IMPORTANTE, HEMOS RECUPERADO LA CAPACIDAD DE LUCHA Y SUPERADO LOS APRIETES DEL GOBIERNO. RENDIRSE AHORA NO ES UNA OPCIÓN.
¡¡FUERZA, COMPAÑERAS/OS!! ¡¡EL MOMENTO ES AHORA!!

Comisión Directiva UnTER Cipolletti - 02/04/2023

jueves, 30 de marzo de 2023

UNTER CIPOLLETTI: EL GOBIERNO CONVOCA A PARITARIA PARA MAÑANA

¡¡¡¡El plan de lucha que conquistamos, el alto acatamiento al paro, la contundente movilización provincial han forzado al gobierno a convocar a Paritaria!!!!
¡¡¡La campaña del miedo no funcionó!!! 
¡¡Nos decían que si no acatábamos la conciliación obligatoria y continuábamos de paro el gobierno no iba a convocar!! Queda demostrado que si confiamos en nuestra capacidad de lucha no hay apriete que funcione. 
Estaremos atentas/os a la convocatoria. Será responsabilidad del gobierno hacer una propuesta acorde a nuestros legítimos reclamos. 
EL PLAN DE LUCHA CONTINÚA LA PRÓXIMA SEMANA con el paro votado en Congreso.  ¡¡¡En ese marco analizaremos y definiremos si hay propuesta del gobierno!!! 
¡¡Vamos compas!! ¡¡Confiemos en la lucha!!
¡¡¡Recuperemos la UnTER para defender nuestros derechos!!!

Comisión Directiva UnTER Cipolletti 



miércoles, 29 de marzo de 2023

COMUNIDADES ESCOLARES AUTOCONVOCADAS: TRANSPORTE ESCOLAR ... SIGUE EL RECORTE

Comarca Andina, 27 de marzo de 2023 

Señor Pedro Fernández
DELEGADO ADMINISTRATIVO
Ministerio de Educación del Chubut
S___________D

Ref: solicita informes sobre transporte escolar
                                                         Nos dirigimos a Usted para solicitar información pública sobre el transporte escolar para nuestrxs hijxs que concurren a las escuelas y colegios de nuestra Comarca.

Lo hacemos en el espíritu de la Ley nacional 27275 de Derecho de Acceso a la Información Pública; la Ley de Información Pública de la provincia, LEY I- Nº 156 (Antes Ley 3764); la Declaración Universal de los derechos Humanos; la Convención sobre los Derechos del Niño y, en fin, la Constitución Nacional.

A fin de completar el análisis de la situación a la que nos ha llevado el recorte de gran cantidad de recorridos luego de la pandemia, y decidir las acciones a seguir, venimos a pedirle nos informe sobre los siguientes puntos. 

1) Recorridos existentes antes de la pandemia (año 2020). Detalle de empresas prestatarias, parajes cubiertos, cantidad de estudiantes, etc.
2) Recorridos existentes al día de hoy. Empresas prestatarias, parajes cubiertos, cantidad de estudiantes, etc.
3) Criterios que se aplicaron para modificar o eliminar recorridos.
4) Estado de las deudas con las diferentes empresas prestatarias.


La desorganización del transporte escolar a la que nos ha llevado la política del Ministerio que Usted representa, está provocando un grave daño a la trayectoria educativa de decenas de estudiantes; además, mantiene en situación de angustia a muchas familias, que se ven apremiadas y golpeadas en su economía al tener que afrontar los gastos de taxis o remises para que sus hijxs lleguen a las escuelas.

Es por eso que seguiremos realizando las acciones que consideremos pertinentes para lograr que ningún/a estudiante de la Comarca carezca de transporte escolar.

Lo saludamos atentamente.

COMUNIDADES ESCOLARES AUTOCONVOCADAS DE LA COMARCA

Proveer de conformidad, será justicia


Entrevista realizada en el corte de ruta (a la altura del puente Salamín) realizada por las familias organizadas exigiendo al gobierno de Chubut que garantice el transporte escolar:




domingo, 26 de marzo de 2023

FOTOINFORMATIVO: MARCHA DEL 24 EN CIPO

El Bolsón (ANPP).-Agradecemos la corresponsalía espontánea de nuestrxs lectorxs, que sabiendo nuestros ejes de información, colaboran voluntariamente con imágenes y audios, que nos ayudan a cubrir el territorio.
Cipolletti:




FOTOINFORMATIVO:24 DE MARZO EN NEUQUÉN CAPITAL

El Bolsón (ANPP).-Una multitud marchó en la capital neuquina en horas de la tarde noche del 24. Agradecemos a nuestra corresponsal en dicha ciudad.
La conducción de UnTER Cipo se trasladó a la capital neuquina para marchar allí también. 







Inés Ragni, Madre de la Plaza de Neuquén:


Lolín, Madre histórica de Neuquén:


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También les proponemos escuchar a Mariana Rucci, Secretaria General de UnTER Cipolletti:


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Y a la compa de la Multisectorial de Cipolletti 


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Y la palabra de la CEPROD:


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Y la palabra de la APDH:


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viernes, 24 de marzo de 2023

EL BOLSÓN: 24 DE MARZO - COBERTURA ESPECIAL

El Bolsón (RLN).-En estos momentos está por iniciar la marcha  en el centro de la ciudad de El Bolsón (Plaza Pagano) al cumplirse 47 años del golpe de Estado que dio inicio a la última dictadura cívico-militar.

Desde la marcha iremos compartiendo las voces que recorren en esté 24 de Marzo las calles de El Bolsón, conmemorando el "Día de la Memoria, por la Verdad y la Justicia" y recordando a los 30 mil compañeros desaparecidos.
 













jueves, 23 de marzo de 2023

EL BOLSÓN: DOCENTES MOVILIZADOS EN EL CONSEJO DE EDUCACIÓN

El Bolsón (ANPP).-En el contexto del paro por 48 horas convocado por Unter, docentes de El Bolsón en estos momentos manifiestan ante la delegación del Consejo Provincial de Educación.

Palabras de la delegada del Consejo de Educación -El Bolsón- ante la movilización docente. Se le reclama sobre la necesidad imperiosa de nuevos edificios escolares para la localidad y el transporte escolar que, ya avanzado el ciclo lectivo, no se encuentra aún garantizado. También fue consultado sobre las condiciones del salario docente. Estas son sus declaraciones:






A las 12 horas, después de las actividades en delegación, se llevará a cabo la asamblea resolutiva en la ESRN 48. 

 EL CONFLICTO NO TERMINÓ!

PARA AGUIAR, "EL CONSEJO DEL SALARIO APLICÓ UN AJUSTAZO CON COMPLICIDAD DE LA CGT”

"Este fue el peor aumento otorgado en este ámbito. Nos siguen explotando por menos dinero del que la ley dice que tiene que ser y dejan un salario de indigencia. Así se pone en riesgo la paz social", apuntó.

(ATE Nacional - Sec. Adjunta).- Tras la reunión del Consejo del Salario en la que se definió una suba del ingreso mínimo de 26,6%, cuotificado en los próximos tres meses, el Secretario Adjunto de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, aseguró que “se trata de un ajustazo con la complicidad de la CGT”.

"El salario mínimo sigue siendo de indigencia y el gobierno perdió una gran oportunidad de empezar a recuperar los ingresos de la población. Este fue el peor aumento otorgado en este ámbito y se pone en riesgo la paz social", acusó el dirigente. Según lo definido, el incremento será del 15,6% en abril, 6% en mayo y 5% en junio, por lo que el próximo mes el monto estará fijado en $80.342, monto similar al de la actual Canasta Básica Alimentaria ($80.483).

La situación se agrava si se compara el ingreso mínimo con la Canasta Básica Total que define la línea de pobreza, la cual se ubica en $177.063 actualmente para una familia tipo. "Se derrumban las expectativas puestas en el Consejo del Salario como la herramienta que permitiría mejorar las condiciones de vida de los asalariados y los sectores populares. El nuevo ingreso mínimo es sólo un tercio del que debería ser”, sentenció el dirigente.

“El gobierno sigue cediendo a los empresarios inescrupulosos. Nos siguen explotando por menos dinero del que la propia ley vigente en la Argentina dice que tiene que ser. El salario debe ser una retribución justa que alcance para la vivienda digna, alimentación adecuada, vestimenta, salud, educación, recreación, esparcimiento, vacaciones, ahorro y previsión social. Pero en realidad, después de este incremento, no alcanza ni para comer y menos aún para pagar un alquiler", concluyó Aguiar.

Cabe destacar algunas prestaciones sociales, como los planes Acompañar y Potenciar Trabajo, definen sus montos a partir del salario mínimo establecido. Durante la reunión, la CTA Autónoma, central obrera que es integrada por ATE, fue la única que rechazó estos números.